Viața părinților după reaprovizionarea familiei se schimbă radical, nouă, necunoscută înainte de aceste probleme. Dar unii papi și mame au mai puțină îngrijorare, deoarece nevoile copiilor lor sunt oarecum diferite. Copiii cu dizabilități au adesea nevoie de produse speciale, de măsuri terapeutice și de o atitudine mai îngrijorătoare. Din fericire, societatea modernă este deja familiarizată cu responsabilitatea socială, iar părinții copiilor cu dizabilități nu rămân singuri cu problemele lor. În ajutorul pentru astfel de familii se acordă în mod special subvenții sociale invalizilor.
Plăți pentru copiii cu dizabilități
Este clar că toate îngrijorările legate de copil sunt suportate de părinți, iar pentru a proteja cetățenii în februarie 2013 a fost emis Decretul nr. 175, care reglementează procedura de procesare și valoarea plăților. Acesta este un ajutor pentru copiii cu dizabilități și pentru cei care au grijă de un copil cu nevoi speciale. Plățile sunt acumulate numai pentru șomeri capabili, iar mărimea acestora depinde de gradul de rudenie:
- părinții copiilor lor sau adoptați, tutorii (administratorii) unui copil cu dizabilități minore primesc 5,5 mii ruble;
- alți îngrijitori - 1,2 mii de ruble.
De obicei, plățile sociale pentru copiii cu dizabilități sunt anualizate, iar în 2014copii de pensii sociale cu handicap în grupa I din 8861, 54 de ruble, al II-lea al grupului -. 7384, 70 de ruble (pentru obținerea necesare pentru a se referi la fondul de pensii al angajaților), iar plata lunară - 2022 ruble.
Unde se acordă indemnizația?
Numit și plătit beneficii pentru un copil cu handicap, în cazul în care copilul este înregistrat la locul de reședință. În unele cazuri, atunci când există o înregistrare a pensiei copilului cu handicap, pot fi luate în considerare pentru a acumula beneficii la locul de reședință actual, cu condiția ca fondurile nu sunt încărcate în altă parte.
Pentru toate aspectele legate de numirea și plata subvențiilor ar trebui să contactați Departamentul de Asistență Socială. O altă opțiune - pentru a angaja serviciile unuia dintre centrele multi-service, care se specializează în serviciile publice și municipale, cu toate acestea, decizia privind numirea subvenției va fi în continuare acceptate într-o securitate socială.
Pentru toate aspectele legate de numirea și plata subvențiilor ar trebui să contacteze Departamentul de asistență socială
Ce documente sunt necesare pentru beneficiu?
În plus față de lista standard de lucrări, în fiecare caz specific, pot fi necesare alții, în funcție de circumstanțele individuale. Deci, ce documente sunt necesare pentru a face indemnizația:
1.Cererea, care este scrisă la locul de primire pe formularul emis.
2. Duplicate ale pașapoartelor părintești.
3. Originalele și duplicatele certificatelor de naștere ale unui copil cu nevoi speciale și ale fraților și surorilor acestuia (poate fi necesar să se calculeze suma exactă a plăților).
4. Concluzie originală și dublă privind dizabilitatea.
5. Certificatul original și duplicat de căsătorie (divorț).
6. Pentru a beneficia de prestații la locul de reședință efectivă, aveți nevoie de un document care să confirme absența plăților la locul de reședință specificat la momentul înregistrării.
7. Documente care confirmă stabilirea custodiei copilului (tutorilor).
8. Acord privind admiterea copilului într-o nouă familie (părinți adoptivi).
9. Un document care confirmă faptul că copilul cu handicap locuiește împreună cu părinții săi.
În unele cazuri, beneficiile pot fi majorate, atunci trebuie să atașați documentele relevante la pachetul standard de documente. Acestea includ:
- certificatul de deces al părinților;
- Un certificat de la biroul de înregistrare militară și de înscriere în caz de chemare a tatălui;
- un document care confirmă faptul că unul dintre părinți este instruit într-o instituție militară;
- hotărârea judecătorească de a privi părintele de drepturile copilului.
Beneficii pentru copiii cu dizabilități și părinții lor
1. Prestații de muncă pentru mame angajate în educația unui copil special (munca cu fracțiune de normă și reducerea orelor de lucru, restricționarea concedierilor, interdicția de călătorie și de prelucrare).
2. Beneficiile locuințelor (dreptul de achiziție prioritară de locuințe).
3. Prestații pentru călătoriile în transport.
4. Beneficii pentru creșterea și educarea copiilor cu nevoi speciale.
5. Beneficiile impozitului pe profit.
6. Prestații pentru copiii cu dizabilități pentru îngrijiri medicale, proteze și terapie ortopedică, activități de stațiune și sanatoriu.
